Thiago Liguori é Diretor de Saúde da Pipo. Médico cardiologista pelo Hospital Sírio-Libanês, pós-graduado em Telemedicina e Segurança Digital pela USP e e especialista em Inovação e Empreendedorismo pela Universidade de Stanford. Com mais de 13 anos de experiência na área de saúde, já atuou no Hospital Sírio-Libanês, no Hospital das Clínicas da USP, Hospital Samaritano de São Paulo, entre outros. Na Pipo, é responsável por desenvolver estratégias associadas à transformação digital relacionada à saúde.
O exame periódico é exigido por lei e seu objetivo é detectar e prevenir doenças que podem estar ou não relacionadas ao ambiente de trabalho. Saiba mais aqui.
Um programa de saúde corporativa é uma tendência que intensifica a promoção do bem-estar e da saúde no trabalho, com benefícios para pessoas e organizações!
Presenteísmo é o ato de estar presente no local de trabalho mas, por diversos motivos, não dar conta de todas as atividades. Entenda porque isso acontece.
A LGPD na saúde suplementar influenciou a maneira como as operadoras tratam os dados pessoais dos beneficiários. Saiba mais sobre os impactos dessa lei aqui.
O reembolso assistido é praticado por clínicas de saúde para obter dinheiro do plano de saúde de forma indevida. Entenda por que sua empresa deve estar atenta!
Ginástica laboral é uma excelente alternativa para cuidar e prevenir problemas de saúde com os colaboradores. Entenda o que é, quais os benefícios e como aplicar a ginástica laboral na sua empresa!
Com o trabalho online e o modelo home office, a fadiga por videoconferência tem se tornado cada vez mais frequente. Entenda o que é, como o RH pode ajudar e dicas para evitar o cansaço mental!
Muito se fala sobre a liberação da compra de vacinas contra a COVID-19 por empresas. Entenda as implicações, como está a legislação e as últimas novidades sobre o assunto neste artigo.
Você sabe como a saúde mental, social e física dos seus colaboradores impactam na qualidade de vida e produção da sua empresa? Entenda como medir e quais ações tomar para uma empresa saudável.
Você consegue mensurar a importância de cuidar da saúde mental no trabalho? Compreenda o que é, de fato, saúde mental e entenda como priorizar a saúde dos seus colaboradores.
A medicina do trabalho pode ser uma aliada importante dos planos de saúde. Entenda o que é a medicina ocupacional, quais suas responsabilidades e como ela pode impactar nos custos da sua empresa.
O reembolso de planos de saúde é uma alternativa para todos os beneficiários, no entanto, é preciso ficar atento às regras e entender como funciona o processo.
A segunda onda da Covid-19 é uma realidade no Brasil. Mas, as recomendações seguem as mesmas? Como fica a volta ao escritório? A resposta para as principais perguntas estão aqui.
O estresse é um estado natural no trabalho, mas quando esse problema evolui para uma exaustão por completo, o burnout aparece. Entenda o que é e como o RH pode evitar o esgotamento no trabalho.
Saúde é coisa séria e fazer check-ups anuais são importantes. Entenda porque fazer essa bateria de exames e como o seu plano de saúde e a sua empresa podem te ajudar nisso.
